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Umschulung: Welche Berufe sind gefragt (2026) – Top 10 Optionen

Marcel von quereinstieg.com
Marcel von quereinstieg.com
13 Min. Lesezeit
Umschulung: Welche Berufe sind gefragt (2026) – Top 10 Optionen

Du stehst vor einem Neustart und fragst dich: Welche Berufe sind nach einer Umschulung wirklich gefragt – und welcher passt zu dir? Dieser Ratgeber gibt dir eine klare Antwort. Du erfährst, welche 10 Umschulungsberufe 2024 die besten Jobchancen bieten, was du verdienen kannst, wie der Staat deine Umschulung finanziert und wie du deinen persönlichen nächsten Schritt gehst. Alle Angaben basieren auf aktuellen Arbeitsmarktdaten – zum Beispiel der Engpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit und dem BIBB-Datenreport zur Berufsbildung. Außerdem zeigen wir dir, was du während der Umschulung verdienst, damit du von Anfang an finanziell gut planen kannst.

Warum jetzt der richtige Zeitpunkt für eine Umschulung ist

Der deutsche Arbeitsmarkt befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel – und das ist eine riesige Chance für alle, die einen Neustart wagen wollen. Drei Entwicklungen machen 2024 zum idealen Einstiegsjahr:

Fachkräftemangel in Schlüsselbranchen: In IT, Pflege, Handwerk und Logistik fehlen Hunderttausende qualifizierte Arbeitskräfte. Unternehmen können sich kaum noch leisten, Quereinsteiger abzulehnen.

Digitalisierungsschub: Neue Berufsfelder entstehen schneller als klassische Ausbildungswege sie bedienen können. Wer jetzt umschult, steigt in Wachstumsmärkte ein, bevor sie gesättigt sind.

Staatliche Förderoffensive: Bildungsgutschein, Qualifizierungschancengesetz und Aufstiegs-BAföG machen eine Umschulung in vielen Fällen vollständig kostenlos.

630.000+offene Stellen im Handwerk (2024)
140.000+unbesetzte Pflegestellen bundesweit
137.000+offene IT-Stellen in Deutschland
100%Kostenübernahme via Bildungsgutschein möglich

Die 10 gefragtesten Berufe nach einer Umschulung 2024

Diese zehn Berufsfelder vereinen hohe Arbeitsmarktnachfrage, solide Gehälter und realistische Zugangschancen für Quereinsteiger. Laut BIBB-Qualifikationspanel zu Weiterbildung und Umschulung und den Berufsstatistiken der Bundesagentur für Arbeit führen diese Felder die Nachfragelisten seit Jahren an.

BerufsfeldØ EinstiegsgehaltUmschulungsdauerNachfrage
Fachinformatiker / IT-Support35.000–50.000 €2 Jahre / Kurzlehrgänge ab 6 Mon.Sehr hoch
Pflegefachkraft / MFA28.000–36.000 €2–3 JahreSehr hoch
Elektroniker / Anlagenmechaniker SHK30.000–40.000 €2 JahreSehr hoch
Berufskraftfahrer / Lagerlogistiker26.000–34.000 €3–12 MonateHoch
Buchhalter / Steuerfachangestellter28.000–38.000 €2 JahreHoch
Erzieher / Sozialassistent25.000–33.000 €2–3 JahreSehr hoch
Solarteur / Energieberater30.000–42.000 €6–24 MonateHoch
Online-Marketing-Manager / SEO30.000–45.000 €6–12 MonateHoch
Projektmanager (PRINCE2/PMP)38.000–55.000 €3–12 Monate (Zertifikat)Hoch
PKA (Pharmazeutisch-kaufm. Angest.)25.000–32.000 €2 JahreMittel–Hoch

Hier ein kurzer Überblick zu jedem Beruf:

1. Fachinformatiker / IT-Support / Systemadministration – IT ist der Wachstumssektor schlechthin. Viele Unternehmen schulen aktiv um, und erste Programmierkenntnisse sind oft nicht nötig. Remote-Arbeit ist in vielen Positionen Standard.

2. Pflegefachkraft / Medizinische Fachangestellte (MFA) – Der demographische Wandel sorgt für einen dauerhaften Fachkräftemangel. Wer hier abschließt, hat eine nahezu garantierte Jobzusage – bundesweit.

3. Elektroniker / Anlagenmechaniker SHK – Handwerk boomt leise, aber beständig. Besonders Sanitär-Heizung-Klima-Berufe sind durch die Energiewende stark nachgefragt, die Gehälter werden oft unterschätzt.

4. Berufskraftfahrer / Lagerlogistiker – Sehr kurze Qualifizierungswege (Führerschein Klasse CE in wenigen Monaten), bundesweiter Bedarf und sofortiger Jobeinstieg machen dieses Feld besonders attraktiv.

5. Buchhalter / Steuerfachangestellter / Bürokaufmann – Stabile Nachfrage in jeder Konjunkturphase, viele Teilzeitoptionen und gute Vereinbarkeit mit Familie. Ideal für analytisch denkende Menschen.

6. Erzieher / Sozialassistent – Sinnstiftend, gesellschaftlich relevant und mit hoher Jobsicherheit ausgestattet. Soziale Berufe mit Umschulung erreichen ist ein klar definierter Weg.

7. Solarteur / Energieberater – Die Energiewende schafft neue Berufsbilder. Staatliche Förderungen für Photovoltaik und Wärmepumpen treiben die Nachfrage nach Fachkräften rasant voran.

8. Online-Marketing-Manager / SEO-Spezialist – Hohe Flexibilität, oft vollständig remote möglich. Auch ohne Vorerfahrung bieten viele Plattformen praxisnahe Zertifizierungslehrgänge.

9. Projektmanager (PRINCE2, PMP-Zertifizierung) – Branchenübergreifend einsetzbar. Wer bereits Berufserfahrung mitbringt, kann oft auf diesem Wissen aufbauen und sich gezielt zertifizieren lassen.

10. Pharmazeutisch-kaufmännischer Angestellter (PKA) – Eine Nische mit stabiler Nachfrage in Apotheken und Pharmaunternehmen. Für strukturierte Menschen mit Interesse an Gesundheitsthemen ideal.

  1. 1

    Beruf wählen

    Einen der Top-10-Berufe anhand deiner Stärken und regionalen Nachfrage auswählen.

  2. 2

    Förderung beantragen

    Bildungsgutschein oder andere Förderung bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter beantragen.

  3. 3

    Umschulungsträger finden

    Akkreditierte Anbieter vergleichen, Bewertungen prüfen, Schnupperstunde vereinbaren.

  4. 4

    Umschulung abschließen

    Vollzeit oder Teilzeit – mit IHK-, HWK- oder staatlich anerkanntem Abschluss.

  5. 5

    Job starten

    Bewerbung einreichen, Netzwerk nutzen und als Fachkraft durchstarten.

Welcher Umschulungsberuf passt zu dir? So findest du es heraus

Die richtige Berufswahl ist die wichtigste Entscheidung – alles andere lässt sich organisieren. Gehe diese vier Prüfschritte durch:

1. Selbstcheck: Was kannst und magst du?

Analysiere deine Stärken ehrlich: Bist du eher handwerklich geschickt, kommunikationsstark, analytisch oder kreativ? Hast du körperliche Einschränkungen, die bestimmte Berufe ausschließen? Welche Tätigkeiten haben dir in vergangenen Jobs wirklich Freude gemacht?

2. Arbeitsmarktcheck: Was wird gebraucht?

Schau in regionale Jobbörsen (Arbeitsagentur, Indeed, StepStone) und prüfe, wie viele offene Stellen im Wunschberuf in deiner Region ausgeschrieben sind. Bundesweite Trendberufe sind nicht überall gleich gefragt.

3. Zeitfaktor: Wie viel Zeit kannst du investieren?

MerkmalKurzqualifizierung (6–12 Monate)Vollumschulung (2 Jahre)
AbschlussZertifikat / TeilqualifikationIHK / HWK / staatlich anerkannt
Kosten500–5.000 €5.000–20.000 € (oft voll gefördert)
JobchancenGut in wachsenden FeldernSehr gut, breit anerkannt
VereinbarkeitHoch (oft Teilzeit/Online)Mittel (Vollzeit meist nötig)
TiefePraxisfokus, schneller EinstiegFundiertes Fachwissen, bessere Aufstiegschancen

4. Gehaltscheck: Was ist realistisch?

Einstiegsgehälter zwischen 25.000 € und 50.000 € sind je nach Berufsfeld realistisch. IT und Projektmanagement bieten die höchsten Einstiegschancen; Pflege und Soziales punkten mit Jobsicherheit und gesellschaftlichem Mehrwert.

Umschulung nach Branche: Wo der Arbeitsmarkt boomt

Die Fachkräftesicherung durch berufliche Bildung des BMBF zeigt klar: Fünf Branchen dominieren die Nachfrage nach umgeschulten Fachkräften.

BrancheWachstumsprognose bis 2030Ø GehaltQuereinsteiger-Freundlichkeit
IT und Digitales+35 %40.000–60.000 €Sehr hoch
Gesundheitswesen / Pflege+25 %28.000–42.000 €Hoch
Handwerk (SHK, Elektro)+20 %30.000–45.000 €Hoch
Erneuerbare Energien+45 %30.000–48.000 €Mittel–Hoch
Sozialwesen / Erziehung+18 %25.000–36.000 €Hoch

IT: Höchste Gesamtnachfrage, viele Unternehmen schulen selbst um, Remote-Arbeit weit verbreitet. Quereinsteiger mit Eigeninitiative sind herzlich willkommen.

Gesundheitswesen: Der demographische Wandel ist unaufhaltsam. Wer heute eine Pflegeausbildung abschließt, hat eine Jobgarantie für die nächsten Jahrzehnte.

Handwerk: Nachwuchsmangel plus Energiewende gleich maximale Nachfrage. Selbstständigkeit nach dem Meisterbrief ist eine reale Option mit überdurchschnittlichem Einkommenspotenzial.

Erneuerbare Energien: Der staatlich geförderte Wachstumsmarkt schlechthin. Neue Berufsbilder entstehen rasant – wer früh einsteigt, profitiert überproportional.

Sozialwesen: Trotz etwas niedrigerer Einstiegsgehälter bietet dieser Bereich maximale Jobsicherheit, sinnstiftende Arbeit und eine gesellschaftliche Relevanz, die kaum eine andere Branche erreicht.

70.000fehlende Pflegekräfte jährlich (Prognose 2025)
137.000+offene IT-Stellen (Bitkom, 2024)
250.000+unbesetzte Handwerksstellen deutschlandweit
50.000+neue Stellen in der Solarbranche bis 2025

Gefragte Umschulungsberufe ohne Vorkenntnisse – Einstieg für alle

Du musst kein Vorwissen mitbringen. Viele der gefragtesten Umschulungsberufe sind gezielt für Quereinsteiger ohne Fachkenntnisse konzipiert.

Diese Berufe erfordern ausdrücklich keine spezifischen Vorkenntnisse:

  • Pflegefachkraft / Altenpflegehelferin: Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit zählen mehr als Fachwissen.
  • Lagerlogistiker / Berufskraftfahrer: Organisationstalent und Führerschein genügen als Einstieg.
  • Kaufmännische Berufe (Bürokaufmann/-frau, Buchhalter): Grundlegende PC-Kenntnisse reichen für den Einstieg aus.
  • IT-Support / Helpdesk: Neugier auf Technik und Lernbereitschaft sind entscheidender als Zertifikate.
  • Online-Marketing / SEO: Viele Anbieter beginnen mit absoluten Grundlagen – Erfahrung aus anderen Branchen kann sogar ein Vorteil sein.
  1. 1

    Pflege / Soziales

    Kein Schulabschluss zwingend nötig. Hauptschulabschluss empfohlen. Körperliche Belastbarkeit wichtig.

  2. 2

    Logistik / Lager

    Hauptschulabschluss empfohlen. Führerschein Klasse B von Vorteil. Staplerschein wird oft parallel erworben.

  3. 3

    Kaufmännische Berufe

    Hauptschulabschluss oder höher. Grundlegende PC-Kenntnisse. Keine Branchenerfahrung nötig.

  4. 4

    IT-Grundberufe

    Mittlere Reife empfohlen. Technisches Interesse reicht. Programmierkenntnisse werden gelehrt.

  5. 5

    Online-Marketing

    Kein bestimmter Abschluss nötig. Kommunikationsstärke und Neugier auf digitale Themen entscheidend.

Das Mindestalter für eine Umschulung liegt in der Regel bei 18 Jahren; nach oben gibt es keine gesetzliche Grenze. Die Bundesagentur für Arbeit fördert Umschulungen auch noch mit 50+.

Finanzierung deiner Umschulung: So übernimmt der Staat die Kosten

Das größte Hindernis ist oft die Frage: Kann ich mir das leisten? Die gute Nachricht: In den meisten Fällen musst du gar nichts selbst bezahlen. Nutze Umschulung mit Bildungsgutschein finanzieren als ersten Anlaufpunkt.

  1. 1

    Bildungsgutschein (Agentur für Arbeit / Jobcenter)

    Das zentrale Förderinstrument. Voraussetzung: arbeitslos oder von Arbeitslosigkeit bedroht. Übernimmt Lehrgangskosten, oft auch Fahrtkosten und Unterkunft. Antrag persönlich beim Arbeitsvermittler stellen.

  2. 2

    Qualifizierungschancengesetz

    Auch für Beschäftigte. Arbeitgeber und Arbeitsagentur teilen sich die Kosten. Besonders geeignet für Beschäftigte in Berufen mit hohem Wandel (z. B. Produktion, Handel).

  3. 3

    Aufstiegs-BAföG (AFBG)

    Für anerkannte Fortbildungen und Meisterkurse. Kombination aus Zuschuss (nicht rückzahlbar) und zinsgünstigem Darlehen. Bis zu 15.000 € Förderung möglich.

  4. 4

    Berufsausbildungsbeihilfe (BAB)

    Für Umschüler in Betrieben (betriebliche Umschulung). Deckt Lebenshaltungskosten während der Ausbildung. Antrag über die Agentur für Arbeit.

  5. 5

    Bildungsprämie und Weiterbildungsstipendien

    Ergänzende Förderung für besonders leistungsstarke Teilnehmer oder Kurse mit kurzer Laufzeit. Bildungsprämie: bis zu 500 € Zuschuss für individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.

FörderinstrumentZielgruppeMax. FörderbetragAntragsstelle
BildungsgutscheinArbeitslose, von Arbeitslosigkeit BedrohteVolle Kurskosten (unbegrenzt)Agentur für Arbeit / Jobcenter
QualifizierungschancengesetzBeschäftigte (alle Branchen)Bis zu 100 % der KurskostenAgentur für Arbeit + Arbeitgeber
Aufstiegs-BAföG (AFBG)Fachkräfte in anerkannten FortbildungenBis zu 15.000 €Zuständige Behörde (Länderebene)
BABUmschüler in Betrieben unter 25 J.LebenshaltungskostenAgentur für Arbeit
BildungsprämieErwerbstätige mit geringem EinkommenBis zu 500 €Beratungsstellen bundesweit

Dauer und Ablauf einer Umschulung: Was dich erwartet

Eine realistische Erwartungshaltung ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Umschulung.

  1. 1

    Beratungsgespräch

    Kostenloser Termin bei der Agentur für Arbeit. Berufseignung klären, Fördermöglichkeiten besprechen.

  2. 2

    Förderantrag stellen

    Bildungsgutschein oder andere Förderung beantragen. Umschulungsträger benennen.

  3. 3

    Umschulungsträger auswählen

    Akkreditierung prüfen (AZAV-Zertifizierung), Bewertungen lesen, ggf. Schnupperkurs nutzen.

  4. 4

    Schulstart

    Einführungswoche, Lerngruppen kennenlernen, Lehrplan verstehen.

  5. 5

    Zwischenprüfung

    Nach ca. 12 Monaten: Standortbestimmung und erstes Feedback.

  6. 6

    Abschlussprüfung

    IHK-, HWK- oder staatliche Prüfung. Vorbereitung durch Intensivkurs empfohlen.

  7. 7

    Bewerbungsphase

    Lebenslauf aktualisieren, Praktikumsbeziehungen nutzen, aktiv bewerben.

MerkmalVollzeit (2 Jahre)Teilzeit (3–4 Jahre)
AbschlusszeitpunktSchnellerLangsamer
Vereinbarkeit mit FamilieSchwierigGut möglich
Nebeneinkommen möglichEingeschränktBesser möglich
KostenOft voll gefördertOft voll gefördert
Empfohlen fürSingles, flexible LebenslagenEltern, pflegende Angehörige

Anerkannte Abschlüsse: IHK- und HWK-Abschlüsse sind deutschlandweit anerkannte Berufsqualifikationen. Arbeitgeber stufen sie gleichwertig mit einer klassischen Erstausbildung ein – ein entscheidender Vorteil gegenüber nicht-zertifizierten Kursen.

Online vs. Präsenz: IT-, Marketing- und kaufmännische Umschulungen sind vollständig online möglich. Handwerk, Pflege und technische Berufe erfordern Präsenzphasen. Eine Hybrid-Variante ist in vielen Feldern Standard.

Gehalt nach der Umschulung: Was kannst du verdienen?

Konkrete Zahlen geben Sicherheit bei der Entscheidung.

35.000–50.000 €Einstiegsgehalt IT-Berufe
30.000–42.000 €Einstiegsgehalt Handwerk/Energie
28.000–36.000 €Einstiegsgehalt Pflegeberufe
38.000–55.000 €Einstiegsgehalt Projektmanagement
BerufØ EinstiegsgehaltØ Gehalt nach 5 JahrenGehaltsrange
Fachinformatiker / IT-Support38.000 €52.000 €35.000–70.000 €
Pflegefachkraft30.000 €36.000 €28.000–44.000 €
Elektroniker / SHK33.000 €42.000 €30.000–52.000 €
Berufskraftfahrer28.000 €34.000 €26.000–40.000 €
Buchhalter / Steuerfachangestellter30.000 €38.000 €28.000–48.000 €
Erzieher28.000 €34.000 €25.000–40.000 €
Solarteur / Energieberater33.000 €44.000 €30.000–55.000 €
Online-Marketing-Manager32.000 €46.000 €30.000–60.000 €
Projektmanager (PRINCE2/PMP)42.000 €58.000 €38.000–75.000 €
PKA27.000 €32.000 €25.000–38.000 €

Regionale Unterschiede: In Metropolregionen wie München, Hamburg oder Frankfurt liegen Gehälter 10–25 % über dem Bundesschnitt. Ostdeutschland und ländliche Regionen liegen teils darunter, bieten aber oft günstigere Lebenshaltungskosten.

Gehaltsbooster nach der Umschulung: Zusatzzertifikate (z. B. AWS-Zertifizierung in der IT, Meisterbrief im Handwerk, SCRUM-Zertifikat im Projektmanagement) steigern das Gehalt signifikant. Selbstständigkeit nach dem Handwerksmeister kann zu Jahreseinnahmen von 60.000 € und mehr führen. Schau dir auch gut bezahlte Jobs ohne Studium nach der Umschulung an, um dein Zielniveau zu definieren.

Erfolgreiche Umschulung: Tipps für deinen Neustart

Eine Umschulung gelingt nicht nur durch Lernen – sondern durch cleveres Vorgehen.

  1. 1

    Umschulungsträger sorgfältig auswählen

    AZAV-Zertifizierung ist Pflicht für geförderte Maßnahmen. Bewertungen auf Google und Trustpilot lesen. Abschlussquoten erfragen – gute Träger sind transparent.

  2. 2

    Netzwerken von Tag 1

    LinkedIn-Profil anlegen, Berufsverbände beitreten, Mitumschüler als zukünftige Jobkontakte sehen. Viele Jobs entstehen über persönliche Empfehlungen.

  3. 3

    Praktika aktiv suchen

    Pflichtpraktika sind ein Pflichtbestandteil, freiwillige Zusatzpraktika sind Türöffner für den Direkteinstieg. Initiative zeigen zahlt sich aus.

  4. 4

    Lebenslauf optimieren

    Die Umschulung als Stärke kommunizieren: Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Mut zum Wandel sind bei modernen Arbeitgebern gefragte Soft Skills.

  5. 5

    Mentale Stärke aufbauen

    Rückschläge sind normal und Teil des Prozesses. Peer-Gruppen, Beratungsangebote der Träger und Community-Plattformen helfen, dran zu bleiben.

Ergänze deinen Neustart mit einer Beruflichen Neuorientierung gezielt angehen – das gibt dir den strategischen Rahmen für alle weiteren Entscheidungen.

Jetzt starten: Dein nächster Schritt zur erfolgreichen Umschulung

Du hast jetzt einen umfassenden Überblick über die gefragtesten Umschulungsberufe, Finanzierungswege und praktischen Tipps. Es geht darum, den ersten konkreten Schritt zu machen.

  1. 1

    Berufscheck machen

    Nutze den kostenlosen Berufscheck auf quereinstieg.com und finde in weniger als 5 Minuten heraus, welcher Umschulungsberuf wirklich zu dir passt.

  2. 2

    Beratungstermin vereinbaren

    Melde dich bei deiner Agentur für Arbeit oder deinem Jobcenter an. Das Erstgespräch ist kostenlos und gibt dir Klarheit über deine Förderoptionen.

  3. 3

    Umschulungsangebote vergleichen

    Suche nach AZAV-zertifizierten Trägern in deiner Region, vergleiche Inhalte, Unterrichtszeiten und Bewertungen.

  4. 4

    Community beitreten

    Tausche dich mit anderen Umschülern aus – in Foren, Facebookgruppen oder auf LinkedIn. Du bist nicht allein.

  5. 5

    Newsletter abonnieren

    Bleib informiert über aktuelle Fördertipps, Stellenangebote und neue Umschulungsberufe – direkt in dein Postfach.

Dein nächster Beruf wartet auf dich – du musst nur den ersten Schritt wagen. Fang heute an: Welcher Beruf passt wirklich zu dir?